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您現(xiàn)在的位置: 醫(yī)學(xué)全在線 > 高級(jí)職稱(chēng) > 湖南 > 正文:湖南省2011年職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)問(wèn)題的通知湘人社發(fā)〔2011〕117號(hào)
    

關(guān)于做好2011年度職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)問(wèn)題的通知湘人社發(fā)〔2011〕117號(hào)

來(lái)源:本站原創(chuàng) 更新:2011-10-25 高級(jí)職稱(chēng)考試論壇

湖南省人力資源和社會(huì)保障廳文件

湘人社發(fā)〔2011〕117號(hào)

關(guān)于做好2011年度職稱(chēng)評(píng)審工作

有關(guān)問(wèn)題的通知

各市州人力資源和社會(huì)保障局,省直各單位、省屬本科院校:
    為認(rèn)真做好2011年度職稱(chēng)評(píng)審工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、指導(dǎo)思想
    2011年度職稱(chēng)評(píng)審工作要深入貫徹落實(shí)全國(guó)、全省人才工作會(huì)議精神,按照人力資源和社會(huì)保障部的部署與要求,建立以職業(yè)分類(lèi)為基礎(chǔ)的職稱(chēng)框架體系,完善以品德、能力、業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)機(jī)制。緊密結(jié)合事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置工作,堅(jiān)持條件、突出業(yè)績(jī)、科學(xué)評(píng)價(jià)、確保質(zhì)量,為更好地實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,推動(dòng)“四化兩型”建設(shè),促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供人才智力支持。

二、基本原則
    (一)今年的事業(yè)單位職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作,要與事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)。事業(yè)單位先定崗位后評(píng)職稱(chēng),企業(yè)的職稱(chēng)評(píng)審按原辦法實(shí)行。
    (二)已完成崗位設(shè)置的事業(yè)單位,可開(kāi)展職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審;未完成崗位設(shè)置的事業(yè)單位,暫緩職稱(chēng)申報(bào)。
醫(yī) 學(xué)全,在線.搜集.整理jfsoft.net.cn    (三)為配合推進(jìn)事業(yè)單位崗位設(shè)置工作,今年我省的職稱(chēng)評(píng)審工作在首次設(shè)崗?fù)瓿珊螅?1月底)進(jìn)行。

三、申報(bào)評(píng)審要求
    (一)已完成崗位設(shè)置管理工作且有專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位空缺的事業(yè)單位,按照有利于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)和對(duì)崗位(專(zhuān)業(yè))申報(bào)的原則,由省直各單位、省屬本科院校或市州職改辦將《2011年度事業(yè)單位高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)情況匯總表》(附表1,以下所有表格須附Excel電子文檔)、《2011年度事業(yè)單位     系列(專(zhuān)業(yè))高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)表》(附表2)報(bào)省職改辦審核,在符合本崗位(專(zhuān)業(yè))條件的人員中進(jìn)行推薦申報(bào)。
    (二)已完成崗位設(shè)置管理工作無(wú)空崗的事業(yè)單位,原則上不得申報(bào)。但以下情況可由省直各單位、省屬本科院;蚴兄萋毟霓k提出專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告并將《2011年度事業(yè)單位     系列(專(zhuān)業(yè))急需人才高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)表》(附表3)、《2011年度事業(yè)單位     系列(專(zhuān)業(yè))jfsoft.net.cn“退多補(bǔ)少”高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)表》(附表4)報(bào)省職改辦審批:
    1、事業(yè)單位急需的高層次緊缺人才、國(guó)家或省重大前沿科研、重點(diǎn)學(xué)科、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)等重大專(zhuān)項(xiàng)急需的高層次緊缺人才等特殊情況,單位確實(shí)需要申報(bào)的;
    2、為優(yōu)化專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才結(jié)構(gòu),穩(wěn)定人才隊(duì)伍,本單位可根據(jù)現(xiàn)在崗在聘2012年底前退休的高級(jí)職稱(chēng)人數(shù),按“退多補(bǔ)少”的原則推薦申報(bào)。
(三)全省2011年度高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作完成時(shí)間為2012年4月30日。

附表:
    1、 《2011年度事業(yè)單位高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)情況匯總表》
    2、 《2011年度事業(yè)單位     系列(專(zhuān)業(yè))高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)表》
    3、 《2011年度事業(yè)單位     系列(專(zhuān)業(yè))急需人才高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)表》
    4、 《2011年度事業(yè)單位     系列(專(zhuān)業(yè))“退多補(bǔ)少”高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)表》


二○一一年九月八日

 

 

 

2011年高級(jí)職稱(chēng)各省考試信息匯總》》

 

 

2012年考試沖刺!醫(yī)學(xué)高級(jí)職稱(chēng)考試題庫(kù)!

 

 

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