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關(guān)于做好2011年度貴州省職稱工作有關(guān)問題的通知黔人社廳通【2011】199號(hào)

來源:本站原創(chuàng) 更新:2011-8-16 高級(jí)職稱考試論壇


5、各級(jí)人社部門和系列管理部門要加強(qiáng)與當(dāng)?shù)攸h委統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)和行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系,掌握本地、本行業(yè)非公經(jīng)濟(jì)組織人才隊(duì)伍現(xiàn)狀,加大職稱工作的宣傳力度,進(jìn)一步暢通職稱申報(bào)渠道。
六、深入貫徹落實(shí)《貴州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》,推動(dòng)專業(yè)技術(shù)人員綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力的全面提升。
1、今年全省專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和事業(yè)單位人員競(jìng)聘上崗時(shí),高、中級(jí)要具備繼續(xù)教育72學(xué)時(shí)以上,初級(jí)要具備繼續(xù)教育36學(xué)時(shí)以上(均須含《創(chuàng)新能力開發(fā)與培訓(xùn)》公需科目成績(jī))。從2012年起申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格和競(jìng)崗人員要在任現(xiàn)職期間達(dá)到《規(guī)定》要求的繼續(xù)教育年學(xué)時(shí)數(shù)和累計(jì)學(xué)時(shí)數(shù)(即高、中級(jí)每年接受繼續(xù)教育時(shí)間為72學(xué)時(shí),5年累計(jì)不少于360學(xué)時(shí);醫(yī)學(xué)全在線搜集整,理jfsoft.net.cn初級(jí)每年接受繼續(xù)教育時(shí)間為36學(xué)時(shí),5年累計(jì)不少于160學(xué)時(shí)),達(dá)不到規(guī)定的年學(xué)時(shí)和累計(jì)學(xué)時(shí)的,不得申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和競(jìng)聘相應(yīng)崗位。
2、把專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育作為申報(bào)資格和競(jìng)崗的必備條件之一后,各地、各部門從今年起要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)本地、本行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和管理,行業(yè)主管部門要合理制定本行業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃。教學(xué)實(shí)施部門要加強(qiáng)師資培訓(xùn)和教學(xué)管理,保證教學(xué)質(zhì)量。要及時(shí)登記專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)時(shí),接受監(jiān)督檢查,以確保專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作在2012年得以全面實(shí)施。
3、考慮縣、市、區(qū)(不含市、州、地所在的市)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)開展繼續(xù)教育的客觀條件和全省非公經(jīng)濟(jì)組織現(xiàn)狀,其所屬專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育要求條件再整體推遲一年實(shí)施。醫(yī)學(xué)全在線搜集整,理jfsoft.net.cn
七、規(guī)范職稱工作程序,進(jìn)一步完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制,確保評(píng)審工作質(zhì)量。
 1、各系列職稱申報(bào)評(píng)審條件中所要求的在“公開出版的學(xué)術(shù)刊物”和“內(nèi)部資料性學(xué)術(shù)出版物”上發(fā)表的論文必須是本專業(yè)的學(xué)術(shù)刊物,其中“核心期刊”是指北京大學(xué)圖書館最新出版的《中文核心期刊目錄》刊登的學(xué)術(shù)期刊。中、小學(xué)教師理論文章發(fā)表刊物仍按評(píng)審條件規(guī)定執(zhí)行。
2、為進(jìn)一步完善正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審機(jī)制,使申報(bào)人員的理論水平、科研能力能得到更加科學(xué)、客觀、公正的評(píng)價(jià),有條件的系列要將申報(bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格代表論文送省外本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)專家進(jìn)行審評(píng);申報(bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員,都應(yīng)承擔(dān)或完成過地、廳級(jí)及其以上科研項(xiàng)目、課題。
3、各地、各部門要嚴(yán)格按照《關(guān)于開展專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書審核的通知》(黔人通【2002】50號(hào))要求,在6月30日以前完成2007年取得的高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的證書年度審核工作,未經(jīng)審核的,不得申報(bào)上一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
4、為確保評(píng)審工作質(zhì)量,完善職稱選拔、競(jìng)爭(zhēng)、淘汰機(jī)制,提高評(píng)審結(jié)果的社會(huì)公信度,各系列正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)ㄟ^率控制在總送評(píng)人數(shù)的70%內(nèi),副高級(jí)評(píng)審?fù)ㄟ^率控制在總送評(píng)人數(shù)的80%內(nèi),中級(jí)評(píng)審?fù)ㄟ^率控制在總送評(píng)人數(shù)的90%內(nèi)。評(píng)審過程中要充分體現(xiàn)區(qū)域差距,實(shí)行分類評(píng)審,要向基層一線的專業(yè)技術(shù)人員傾斜。
5、各地、各系列管理部門不得再組織建筑工程管理(含建筑材料、建筑機(jī)械、工程管理)、建筑結(jié)構(gòu)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑專業(yè)(含建筑學(xué)、建筑裝飾)、建筑工程造價(jià)、風(fēng)景園林(含綠化)、暖通與燃?xì)、給排水、巖土工程、建筑電氣、市政工程等專業(yè)中、初級(jí)資格評(píng)審,統(tǒng)一參加由省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳和人力資源和社會(huì)保障廳組織的中、初級(jí)資格考試。
6、各地、各部門在組織實(shí)施過程中,對(duì)本通知未提及的有關(guān)職稱政策等問題,均結(jié)合歷年來職稱工作的政策性意見一并執(zhí)行。
2011年全省高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)工作于9月30日前結(jié)束,評(píng)審工作于第四季度完成。
八、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員職稱資格證書管理,進(jìn)一步規(guī)范資格證書發(fā)放工作。
1、各地、各部門在接到當(dāng)年通過人員評(píng)審任職資格批文后,要及時(shí)到相關(guān)系列管理部門和各級(jí)人社部門為專業(yè)技術(shù)人員辦理資格證書,醫(yī)學(xué)全在線搜集整,理jfsoft.net.cn發(fā)證部門要逐一登記證書的編號(hào)和基本信息,逐步實(shí)現(xiàn)全省專業(yè)技術(shù)人員資格證書網(wǎng)上管理。
2、按照全省財(cái)政部門預(yù)算“分級(jí)管理”的原則,從今年起省財(cái)政已不再將各地中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書經(jīng)費(fèi)列入省級(jí)預(yù)算。各地組織評(píng)審和委托評(píng)審中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格其證書所需經(jīng)費(fèi)由同級(jí)財(cái)政列入預(yù)算,我廳不再發(fā)放各地中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書。全省高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書和省直單位中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書仍列入省級(jí)財(cái)政預(yù)算,高級(jí)資格證書由我廳辦理,中、初級(jí)資格證書由我廳提供,各系列管理部門辦理。
職稱工作政策性強(qiáng)、涉及面廣,事關(guān)廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益,各級(jí)人社職改部門和系列管理部門,必須把為廣大專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)擺在工作的首位,要制訂詳實(shí)的工作計(jì)劃,深入調(diào)查研究,全面掌握本地、本系統(tǒng)人才隊(duì)伍狀況;醫(yī)學(xué)全在線搜集整,理jfsoft.net.cn要多渠道、多層次宣傳職稱政策,讓廣大專業(yè)技術(shù)人員及時(shí)了解有關(guān)政策和工作安排;要嚴(yán)肅職稱工作紀(jì)律,嚴(yán)格職稱工作程序,加強(qiáng)對(duì)評(píng)審工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo);要主動(dòng)邀請(qǐng)紀(jì)檢、監(jiān)察部門和人事紀(jì)律監(jiān)督員參加監(jiān)督和檢查,對(duì)未按照評(píng)審工作程序形成的結(jié)果,應(yīng)予以取消,并追究相關(guān)人員責(zé)任;要增強(qiáng)人才意識(shí),強(qiáng)化服務(wù)觀念,提高服務(wù)水平,為我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展做出更大貢獻(xiàn);要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,精心組織,確保2011年職稱評(píng)審工作順利完成。
 
 

    二O一一年四月二十日

 

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