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2、面試時間和地點另行通知。
3、面試成績總分為100分，60分及以上為合格，面試成績當場通知考生。
（三)體檢與考察
在面試成績合格的應聘人員中醫(yī) 學全,在線.搜集.整理jfsoft.net.cn，按面試成績從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢和考察范圍的人員。由淮安市第四人民醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢和考察。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行�？疾靺⒄铡妒∥M織部等3部門關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》和《2015年上半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報考指南》執(zhí)行。
體檢的時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
因應聘人員個人原因或因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額的，在同崗位面試成績合格人員中，按面試成績從高分到低分順序依次遞補2015江蘇醫(yī)學招聘網(wǎng)。
（四)公示
體檢和考察均合格的人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在淮安市人力資源和社會保障網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規(guī)定和程序辦理相關手續(xù)。因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。
四、聘用及相關待遇
在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用的或因考生個人原因而出現(xiàn)缺額的，不再遞補。
擬聘用人員與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定自行負責處理，在規(guī)定的報到期限內報到。如本人不能按規(guī)定期限報到的，作自動放棄處理。
被聘用人員試用期為6個月（初次就業(yè)人員試用期為12個月)，試用期滿進行考核，考核合格的按有關規(guī)定辦理手續(xù)，待遇按我市事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格或聘用后二年內未取得相關執(zhí)業(yè)資格的，解除聘用合同，個人自主擇業(yè)。
五、紀律與監(jiān)督
招考聘用工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則醫(yī)學全在線,搜集整,理jfsoft.net.cn，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分；對違反公開招聘紀律的其他工作人員，按照有關規(guī)定追究責任；對違反招聘紀律的受聘人員，一經查實解除聘用合同，予以清退，被取消資格或解除聘用合同予以清退的人員責任自負。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督2015江蘇醫(yī)學招聘網(wǎng)。為方便群眾監(jiān)督，特設立監(jiān)督電話：
淮安市衛(wèi)生和計劃生育委員會：0517-80831677
淮安市人力資源與社會保障局：0517-83671213
淮安市第四人民醫(yī)院：0517-83782913
本公告由淮安市第四人民醫(yī)院負責解釋。
淮安市第四人民醫(yī)院
2015年5月29日
附件：招聘崗位表
