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報名材料包括：①國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證原件及復印件；②全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；③在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；④有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、1寸近期同底版免冠照片2張。
2、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現取消其資格。
（三)考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
筆試主要內容為相關專業(yè)的基礎與臨床知識醫(yī)學全在線jfsoft.net.cn。筆試總分為100分（筆試合格分數線60分)。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。
筆試的具體時間、地點在濱州醫(yī)學院煙臺附屬醫(yī)院組織人事處網站公布。
達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數確定。
2、面試
面試主要通過答辯的形式，主要測試應聘人員的個專業(yè)能力,綜合素質，語言表達等。面試時間限定為10分鐘。
面試的具體時間、地點在濱州醫(yī)學院煙臺附屬醫(yī)院組織人事處網站公布。
面試滿分100分，其中業(yè)務水平占70%，綜合素質占20%，語言表達占10%。面試時間一般控制在10分鐘左右。設定面試合格分數線60分，達到面試合格分數線的方可進入考核體檢范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績（簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績)。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
（四)考核體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員總成績，由高分到低分以招聘人數的1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額進行考核體檢。招聘單位成立考核體檢小組，具體負責考核體檢工作�？己瞬扇≡嚬た己�、個別談話的形式，主要考核思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面內容。體檢安排在煙臺附屬醫(yī)院進行，體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行醫(yī)學全在線jfsoft.net.cn。對放棄考核體檢資格或考核體檢不合格人員造成的空缺，從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。
（五)公示聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按有關規(guī)定聘用人員與單位簽訂聘用協議后，享受國家和省規(guī)定的相應工資福利和該單位規(guī)定的有關福利待遇。
六、聯系人及聯系方式
聯系人：楊老師
聯系電話：0535-4331119
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2014年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發(fā)〔2014〕14號)的相關規(guī)定執(zhí)行。
濱州醫(yī)學院煙臺附屬醫(yī)院
2014年11月19日
附件：
1、招聘崗位計劃
2、報名登記表
