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（二)資格審查
資格審查貫穿于整個招聘工作全過程，報名時由人社局、監(jiān)察局、教育局、衛(wèi)生局共同對考生的報考材料進行審查，審查合格方能報名。
報名時需提交二代居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、教師資格證等所有證件的原件和復印件、中國高等教育學生信息網驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件一份,近期一寸同底版彩色免冠照片3張。外地人員與本縣籍人員結婚的須提供結婚登記證書原件及復印件。
2014年應屆畢業(yè)生暫時不能提供畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證等證件的醫(yī)學全在線jfsoft.net.cn，可憑學校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》原件及復印件和學校教務處蓋章的《學歷學位證明》原件及復印件報名，待發(fā)放畢業(yè)證、學位證、報到證后送人社局審查。
留學回國人員報名時，還須出具國家教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證材料和使館開具的有關證明材料等，必須在2014年8月6日之前取得。
對最終確定的應聘人數達不到招聘計劃3倍的招聘職位，計劃招聘l人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。
筆試準考證于8月18日至8月19日到武城縣人社局112室領取。逾期不領者，視為自動放棄。
筆試考務費，每人40元。
擬享受減免公共科目考試費用的農村特困大學生和城市低保人員，報名時攜帶有關證明材料辦理減免手續(xù)。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復印件)；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市區(qū))扶貧辦（部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件)，或者出具省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。
三、考試
考試分為筆試和面試。
（一)筆試
教育類事業(yè)單位，考試內容為教育學、教育心理學醫(yī)學 全在.線提供jfsoft.net.cn、教育教學相關知識。衛(wèi)生類事業(yè)單位，考試內容為生理學、病理學、藥理學、心理學、護理學等基礎知識。
筆試結束后，根據招聘崗位、計劃和筆試成績設定合格分數線。在合格分數線內，根據招聘崗位類別、招聘計劃和考試成績按1：3的比例確定參加面試人員。面試前，若有放棄者，按筆試成績由高到低依次遞補。筆試成績和面試人員一并公示。
筆試時間：2014年8月20日上午：9:00—11:30
（二)面試
教育類事業(yè)單位的面試由縣教育局組織，縣委組織部、縣監(jiān)察局、縣人社局監(jiān)督指導。教育類事業(yè)單位的面試以說課的形式進行，根據專業(yè)和職位特點確定說課內容。衛(wèi)生類事業(yè)單位的面試主要考核職業(yè)素養(yǎng)、認識分析問題能力、舉止儀表等。
面試考官一律從外地聘請。
面試考務費每人70元。
面試時間、面試地點見《面試通知書》。取得面試資格的應聘人員在面試抽簽開始時未到場的，視為自動放棄。
（三)成績公布醫(yī)學全在.線jfsoft.net.cn
考試總成績滿分按百分制計算，并按四舍五入法計算到小數點后兩位。全部考試結束后，教育類按筆試成績占40%面試成績占60%的比例，衛(wèi)生類按筆試面試成績各占50%的比例計算出報考人員的總成績并進行公示。如招聘單位同一個招聘崗位出現2名及以上總成績相同者，采取依次按學歷層次、面試成績高者優(yōu)先的辦法確定考察、體檢人選。
四、考察體檢
根據筆試、面試的總成績，按招聘計劃崗位等額確定考察、體檢人員，體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，體檢費用由考生負擔。同時，對進入考察、體檢范圍考生的檔案進行審查。
在體檢前因放棄或被取消體檢資格等情況出現的職位空缺，則根據考試總成績依次遞補。
體檢時間、地點另行通知。
五、建立事業(yè)單位公開招聘誠信檔案
考生在體檢后的非遞補環(huán)節(jié)，無正當理由，個人主動放棄資格的，兩年內不得應聘我縣事業(yè)單位。
考生因提供虛假報名材料、證件騙取考試資格，提供虛假檔案材料騙取錄用資格的以及捏造事實、誣陷舉報等擾亂招聘秩序的，查實后取消其本次應聘資格，五年內不得應聘我縣事業(yè)單位。
考生在考試環(huán)節(jié)有作弊行為的，考生在體檢過程中有隱瞞病史、徇私舞弊及請他人頂替、交換替換化驗樣本等行為的，查實后取消本次聘用資格，三年內不得應聘我縣事業(yè)單位。
六、聘用
對經考察、體檢合格的擬聘用人員進行醫(yī)學全在線網站jfsoft.net.cn公示，公示期7天。公示對象在此公示期內因舉報經查不合格或自動放棄的，取消其聘用資格，不再遞補。
對公示合格的擬聘用人員，由縣人社局發(fā)放《武城縣事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》，辦理相關聘用手續(xù)；招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關系，實行人事代理。被聘用人員試用期為一年，服務期限不低于4年（含試用期)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。
七、紀律與監(jiān)督
招聘工作全過程接受紀檢（監(jiān)察)部門和社會監(jiān)督，實行“六公開”，即招聘范圍條件、職位計劃醫(yī)學全在線網站jfsoft.net.cn、考試程序、筆試成績、面試成績、聘用結果公開。嚴格堅持規(guī)定條件、程序和標準；嚴肅招聘紀律，秉公辦事；嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。工作人員要認真履行職責，嚴格遵守保密規(guī)定，嚴肅工作紀律，嚴格執(zhí)行回避制度，對于明知故犯違反招聘規(guī)定或違反工作紀律的，要堅決查處，觸犯刑律的移送司法機關處理。
八、其他
應聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，通訊方式如有變動，要及時告知武城縣人社局，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。
本次公開招聘不指定考試教材，不授權任何機構舉辦培訓班。
本次簡章由武城縣人社局負責解釋。未盡事宜按照《德州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》和《德州市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》的有關規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0534-6211042
監(jiān)督電話：0534-6211004
武城縣事業(yè)單位公開招聘領導小組
二〇一四年八月六日
附件：
1、招聘崗位計劃
2、報名登記表
