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3、考核主要采取面試的形式，主要考核思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)理論、實際工作能力、綜合素質(zhì)等，時間、地點另行通知。考核中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消應(yīng)聘資格。
4、根據(jù)考核結(jié)果，按招聘計劃1:1的比例確定體檢人員，時間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（國人發(fā)[2005]1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于切實做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)[2010]22號)執(zhí)行。
5、擬聘人員名單由省人力資源社會保障廳在遼寧人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
在招聘期間，如不按規(guī)定參加考核、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為6個月，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
三、招聘組織
醫(yī)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組醫(yī).學(xué).全.在.線jfsoft.net.cn，由院領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部、業(yè)務(wù)科室主任及紀(jì)檢人員共同組成，負(fù)責(zé)此次招聘具體工作。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假。
省衛(wèi)生廳監(jiān)督電話：024-23388284
遼寧省人民醫(yī)院
二〇一三年五月
